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Du mal-être à la dépression du salarié
Mode d'évaluation : Quiz
Temps nécessaire : 20 mn
- Reprendre des ancrages de base, sur le fonctionnement du psychisme humain, et de faire le constat de la souffrance psychique des salariés, dans le cadre des RPS.

- Découvrir et mieux connaître les mécanismes internes de la souffrance psychique et des ses répercussions sur la santé physique et mentale des salariés.


Nous vous apportons :
Des éléments clés pour renforcer les pratiques d'écoute.
- Des exemples cliniques et des expériences de terrain

- Des conseils pratiques

- Des témoignages audio
Compétences à acquérir :

- Du bien-être au travail au mal-être au travail : rappels, vocabulaire et définitions

- De la souffrance psychique à la dépression

- Écouter le mal-être des salariés / R.P.S.

Cette partie compte 6 chapitres :
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Module
Du mal-être à la dépression du salarié
>>> Description du module
Etat d'avancement :
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Partie 1
Chapitre 1 - Bien-être au travail et risques psychosociaux
Chapitre 2 - Rappels : vocabulaire du psychisme humain
Chapitre 3 - Les émotions qui font souffrir
Chapitre 4 - Du plaisir à la colère en passant par la frustration
Partie 2
Chapitre 5 - Origine de la souffrance psychique
Chapitre 6 - Du mal-être à la souffrance psychique
Chapitre 7 - De la souffrance psychique à la dépression
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Annexes
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